In Seminaren und Workshops neue Kompetenzen erwerben

Training in Form von Workshops und Seminaren ist nach wie vor ein mächtiges Instrument zum Erwerb neuer Kompetenzen - ein unverzichtbarer Baustein in Innovations- und Veränderungsprogrammen. Dies sind die Stärken von Seminaren und Workshops zur Qualifizierung von Führungskräften und Mitarbeitenden:

  1. Die abgeschirmte Seminar-Situation schafft die nötige Distanz, um klarer zu sehen, ermöglicht Perspektivenwechsel und unterstützt das Bedürfnis nach konzentriertem, ungestörtem Lernen.
  2. Die Anwesenheit anderer starker Persönlichkeiten stellt eine motivierende Herausforderung dar.
  3. Die Möglichkeit, von diesen anderen zu lernen, bereichert fachlich und menschlich.
  4. Überraschende Situationen schaffen Aha-Erlebnisse, die Lernen und Veränderungen oft erst möglich machen..

Der Erlebnis orientierte Ansatz von GEUTHER-COACHING bringt diese Stärken in vollem Umfang zur Geltung.

GEUTHER-COACHING entwirft...

auf der Grundlage Ihrer Vorstellungen und Bedarfe und nach sorgfältiger Beratung folgende Workshops und Seminare, führt sie verantwortungsvoll durch und evaluiert sie:

Workshops und Seminare für Führungskräfte

Die Führungskräfte-Seminare von GEUTHER-COACHING stärken die Bereitschaft und die Fähigkeit von Führungskräften, Veränderungen zu gestalten.

Diese werden am häufigsten nachgefragt:

  • Führen mit Zielen
  • Führungskommunikation
  • Führungsinstrument Besprechungen: Meetings of Excellence

Team-Seminare für

  1. Bereits existierende Teams
  2. Teams, die neu entstehen sollen
  3. Führungsteams

Die Teamseminare von GEUTHER-COACHING stärken die Bereitschaft und die Fähigkeit von Teams, Leistungen zu erbringen, die deutlich mehr sind als die Summe der aller Einzelleistungen.

Train the Trainer Workshops und Seminare für

  • Trainer
  • Ausbilder
  • Multiplikatoren

Die Train the Trainer Workshops und Seminare von GEUTHER-COACHING stärken die Bereitschaft und die Fähigkeit von Multiplikatoren, die Verantwortung für den Lernprozess dorthin zu geben, wo sie hingehört: zum Lernenden.
 
Bitte teilen Sie uns mit, woran Sie besonders interessiert sind
und fordern Sie hier weitere Informationen an:
info(at)geuther-coaching(dot)com