Vertrauensvolle, ergebnisorientierte Beratungen
GEUTHER-COACHING unterstützt Sie durch vertrauensvolle, ergebnisorientierte Beratungen vor allem im Bereich der Planung, Umsetzung und Evaluierung von Innovation und Veränderungen.
Dabei fokussiert GEUTHER-COACHING auf den menschlich-organisatorischen Aspekt von Veränderungsprogrammen. Wir beraten Unternehmen und Organisationen, die nicht nur Anpassungen vornehmen, sondern veränderungsbereites und innovatives Handeln auf allen Ebenen verankern wollen. Nicht nur um zu überleben. Sondern um zu wachsen und zu gedeihen.
Im Mittelpunkt unseres Ansatzes zur erfolgreichen Gestaltung von Veränderungsprozessen steht die aktive Einbindung der Mitarbeitenden auf allen betroffenen Ebenen.
GEUTHER-COACHING hat seit dem Jahr 2000 eine Vielzahl von Veränderungsprogrammen in Deutschland und in Portugal begleitet.
Die Spezialität unseres Ansatzes besteht in einer fein ausbalancierten Kombination von top-down und bottom-up Maßnahmen mit dem Ziel, alle Stakeholder der Veränderungsmaßnahmen mit an Bord zu holen und sie zu befähigen, als aktive Agenten die weitere Entwicklung in die gewünschte Richtung voran zu treiben.
Innovations- und Veränderungsprogramme beinhalten stets auch Training. Zumeist sind neue Kompetenzen erforderlich, die rasch und nachhaltig ausgebildet werden müssen.
Bitte lesen Sie hier mehr über unsere Qualifizierungsmaßnahmen..
Besonders wirkungsvoll ist in Innovations- und Veränderungsprogrammen die Hinzunahme von Coaching als flankierende und erfolgssicherende Maßnahme.
Bitte lesen Sie hier mehr über Coaching in Veränderungsprogrammen..
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Daher haben wir ein Programm entwickelt, um die Qualität Ihrer Meetings entscheidend und nachhaltig zu verbessern.
Lassen Sie nicht zu, dass das vielleicht wichtigste Führungsinstrument durch mangelnde Vorbereitung, Unpünktlichkeit und abschweifende Diskussionen unbrauchbar gemacht wird!
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